(Москва, МегаФон) Стажер в направление
«Корпоративная культура»
HR-команда ищет стажера в направление «Корпоративная культура».
Стажировка в МегаФоне — это отличная возможность узнать, что делает сотрудников компании счастливыми, сплоченными и увлеченными своим делом! У отдела появляется много задач и идей, которые необходимо реализовать, и команде нужен партнер и коллега.

МегаФон — компания интегрированных цифровых коммуникаций, которая работает над созданием принципиально новых услуг для клиентов. Здесь считают, что будущее за решениями, которые объединяют разные каналы связи и создают безграничные возможности для общения. На каждом этапе своей истории МегаФон шел по пути «умного роста» и внедрения инновационных технологий в IT, маркетинге, организации внутренних процессов и работе с абонентами.


Задачи будут самые разные:
— Помощь в подготовке и организации тимбилдингов (от идеи и ее реализации до документооборота).
— Помощь в реализации проектов по нематериальной мотивации.
— Взаимодействие с подрядчиками.
— Общение со всеми отделами компании и много другое.

Идеальный кандидат:
— С опытом организации любого рода мероприятий (начиная от школьного опыта и заканчивая Олимпийскими играми).
— С литературным дарованием, способный красиво формулировать мысли в тексте.
— Способен посвятить целый день заполнению таблицы с данными или анализом цен.
— Человек, которого не пугает ни креатив, ни рутина.

Компания предлагает:
— Пройти оплачиваемую стажировку длительностью 12 месяцев.
— Работать по гибкому графику от 30 часов.
— Узнать, из чего складывается корпоративная культура и какие факторы на нее влияют.
— Получить опыт написания благодарностей, лишенных формальностей, от души.
— Понять, что зажигает сердца сотрудников и вдохновляет их на подвиги.
— Узнать, какие цели могут решать тим-билдинги, а какие — нет.
— Познакомиться с трендами в нематериальной мотивации и новыми форматами тим-билдингов.
— И убедиться, что главное — в мелочах!

Чтобы подать заявку, присылайте свое резюме на адрес
daria.tolstova@MegaFon.ru
Обязательно укажите, что узнали о вакансии от Changellenge >>